en línea Programa MBA en Máster en Administración de Empresas en Brasil

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Máster en Administración de Empresas

Un Máster en Administración de Empresas es un programa de educación superior que capacita a los estudiantes para las carreras en el mundo de los negocios. Al obtener un MBA, los graduados son capaces de mostrar a los empleadores potenciales que tienen el conocimiento y la experiencia necesaria para ser un activo para el lugar de trabajo.

Algunas de las mejores universidades de América Latina tienen su sede en Brasil, un país que cuenta con más de 2.000 instituciones de educación superior. Universidades en Brasil se pueden dividir en las siguientes clasificaciones: Gobierno Federal administrado universidades, universidades controladas por el gobierno del estado, el gobierno municipal universidades gestionadas y universidades privadas.

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MBA MASTER EN DIRECCIÓN DE EMPRESAS

Grupo IOE
En línea Tiempo Parcial September 2017 Brasil São Paulo

El programa MBA está diseñado para que los participantes adquieran conocimientos, competencias y habilidades que les permitan una gestión efectiva y de éxito en sus empresas. El reto de este programa es ayudar a los participantes a dotarse de una visión global de su empresa y su entorno, así como de las competencias profesionales necesarias para su administración. [+]

en línea MBAs en Máster en Administración de Empresas en Brasil. El programa MBA está diseñado para que los participantes adquieran conocimientos, competencias y habilidades que les permitan una gestión efectiva y de éxito en sus empresas. El reto de este programa es ayudar a los participantes a dotarse de una visión global de su empresa y su entorno, así como de las competencias profesionales necesarias para su administración. Objetivos Competencias profesionales Dotar a los participantes de la capacidad de desarrollo de las competencias directivas más relevantes. Proporcionar una visión integrada y global de la dirección general y el rol de la empresa en su entorno más amplio. Ampliar el campo de la visión de la mera integración funcional y operativa de la empresa a una concepción de la misma como sistema integrado en una realidad de cambio rápido y complejo. Impulsar una actitud de iniciativa y gestión activa de la organización empresarial Estimular en los equipos directivos la consideración al factor humano, la responsabilidad social y la ética empresarial Entender la visión de la empresa como núcleo básico de generación de valor multidimensional Competencias personales Capacidad analítica y de síntesis para resolver problemas complejos. Capacidad para alentar la motivación y la amplitud de miras Fomentar las habilidades de comunicación y negociación Comprensión de la realidad socio-económica actual. [-]