Perfil del Egresado

  • Manejo de conflictos.
  • Empresas consultoras de administración y desarrollo organizacional.
  • Actividades de desarrollo y promoción del talento humano.
  • Mi propia empresa.

Plan de Estudios

  • Introducción a la carrera
  • Fundamentos de administración
  • Seminario de habilidades verbales
  • Seminario de desarrollo de razonamiento lógico-matemático
  • Computación: Microsoft Office e Internet

  • Comunicación efectiva
  • Psicología general: procesos y teorías
  • Curso de informática
  • Bioestadísticas
  • Tecnología de información para los negocios
  • Comportamiento organizacional y sociedad

  • Psicología Positiva
  • Desarrollo de la personalidad
  • Matemáticas financieras
  • Estadística no paramétrica
  • Psicología social
  • Contextos socioculturales de negocios internacionales

  • Dirección y estilos de liderazgo
  • Derecho y relaciones laborales
  • Psicometría
  • Psicología del trabajo
  • Optativa de planeación de proyectos I
  • Optativa disciplinar I

  • Proyecto empresarial I
  • Optativa disciplinar II

  • Taller de entrevista
  • Reclutamiento y selección de personal
  • Administración del talento humano
  • Cultura y desarrollo de equipos de trabajo
  • Optativa disciplinar III - IV

  • Taller de presentaciones efectivas
  • Técnicas de negociación y manejo de conflictos
  • Evaluación y desarrollo de competencias
  • Capacitación y productividad
  • Optativa disciplinar V
  • Optativa de inglés profesional

  • Ética profesional y ciudadanía
  • Coaching ejecutivo o empresarial
  • Administración del cambio
  • Optativa de planeación de proyectos II
  • Optativa disciplinar VI - VII

  • Optativa práctica II
  • Optativa disciplinar VIII
Programa impartido en:
Español

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Este curso es En línea
Fecha de inicio
julio 2019
Duration
9 semestres
Tiempo Parcial
Precio
Deadline
Por ubicación
Por fecha
Fecha de inicio
julio 2019
Fecha de finalización
Fecha límite de inscripción

julio 2019

Location
Fecha límite de inscripción
Fecha de finalización